─、行銷與市場開拓
大陸市場是全世界競爭最激烈的市場，幾乎世界各地的廠家都看好它，於是大家來競爭這─發展中的市場。「既來之，則拼之。」在大陸，─般消費者相當注重品牌，大約只有在市場前五名的品牌，才有獲利空間。但究竟要花多高的代價才能有此成果，產品品質好，加上成功促銷，品牌才能站的穩。
二、人力資源管理
台商在大陸的幹部身負深責重任，由於人手不足，舉凡生產、財務、人事及業務等各方面都要處理，台商幹部面臨被大陸幹部取而代之的威脅愈來愈明顯，大陸幹部勤學、進步快，便宜又好用，相形之下，很多台商就會加強使用大陸幹部，台幹如不努力向上，被淘汰是很自然的事。總之，台商的企業規模使大陸員工願意留下來，如果台商相對在福利、升遷及教育訓練上採用台灣人性化措施，未來，台商與大陸員工的相處必可更為融洽。
三、大陸形勢變化快
大陸社會的躍等消費與後進發展的優勢，大陸人不甘於現狀，年輕人想創業，自己當老闆的心態昭然若揭，未來其個體戶轉變為中小企業的骨幹是有可能的，台商在大陸的競爭對手現在還是台商與三資企業外商，但大陸企業的發展潛力，實不可低估！
